各部门、二级学院：

根据《济宁学院关于进一步加强教师到行业企业、国家机关挂职锻炼的实施办法（试行）》（济院政发〔2026〕1号）的要求，为确保教师挂职相关工作有序开展，现就2026年度教师挂职计划申报工作有关事项通知如下：

一、选派对象及条件

学校总量控制内在职在岗教师，具有良好的思想道德品质和政治理论素养，较强的全局观念和创新意识，较强的事业心和责任感；具有较强的业务能力和发展潜力；符合所选派挂职岗位需要的其他资格和条件。同一申请人在一个自然年内原则上参加挂职锻炼一次。一般已有挂职经历的人员，三年内不再重复推荐。

济宁学院人才产业服务团（第一批）成员需提交《济宁学院教师挂职锻炼申请表》作为备案。

二、挂职时间及单位

全脱产形式，一般不少于6个月；非脱产形式，一般不少于12个月。全脱产挂职期最长不超过3年。原则上应到与本专业紧密相关的行业企业、政府机关等单位进行挂职锻炼，重点围绕济宁市标志性产业链挂职。

济宁能源发展集团2026年度挂职锻炼岗位需求表（第一批）见附件1。

三、申报程序

（一）教师个人申请报名，填写《济宁学院教师挂职锻炼申请表》（附件2），交至二级单位。各二级学院应根据学科发展和人才培养的需要，制定教师挂职锻炼计划，有组织、分批次推荐挂职人选。

（二）各单位根据实际需要审核申请材料，确定推荐名单后汇总填报《济宁学院2026年度教师挂职锻炼汇总表》（附件3），所在单位统一报送合作发展办公室。

（三）合作发展办公室和人事处（人才工作处）对推荐人选进行复核和培训，报请学校院长办公会审定。

（四）签订《济宁学院教师挂职锻炼协议书》，详见后续通知。

四、报送方式

‌截止时间‌：2026年1月20日17:00前

‌电子版‌：发送至邮箱jnxyhzfzbgs@163.com，主题注明“XX学院2026年教师挂职锻炼”

‌纸质版‌：交至行政楼B108（联系人：李利，电话：13405371027）

附件：

1.济宁能源发展集团2026年度挂职锻炼岗位需求表；

2.《济宁学院教师挂职锻炼申请表》（纸质版一式四份）；

3.《济宁学院2026年度教师挂职锻炼汇总表》（纸质版一式一份+电子版）；

4.济宁学院教师挂职锻炼实施方案（2026年度）。

合作发展办公室

2026年1月15日